Työnohjaus
Työnohjaus on oman työn tutkimista, arviointia ja kehittämistä yhteistyösuhteessa koulutetun työnohjaajan kanssa. Työnohjauksessa jäsennellään omaan työhön, työrooliin ja työyhteisöön liittyviä kysymyksiä, kokemuksia ja tunteita. Työnohjaus on mahdollisuus tutkia omaa toimintaansa säännöllisesti ja siten vapauttaa voimia, luovuutta ja ajattelua työhön - mutta myös sen ulkopuolelle. Työnohjaus on oppimistapahtuma, jossa tavoitellaan työn laadun varmistamista, perustehtävän ja ammatti-identiteetin selkiyttämistä sekä parempaa työssä jaksamista.
Työnohjausta voidaan toteuttaa sekä yksilö- että ryhmäohjauksina. Työnohjaus voi olla kertaluonteinen, mutta tavallisimmin se on useamman ohjauskerran prosessi kestoltaan puolesta vuodesta useampaan vuoteen. Ohjaukset pidetään tavallisimmin noin kerran kuukaudessa lähitapaamisina, mutta myös etäohjaukset ovat toimivia.
Suomen työnohjaajat ry on laatinut työnohjauksen palvelukuvauksen ja laatu- ja sopimuskriteerit, joiden tarkoitus on varmistaa laadukas työnohjauksen toteutuminen.
Työnohjauksesta koetut ja havaitut hyödyt ovat liittyneet työn laadun paranemiseen ja työssä jaksamisen sekä työhyvinvoinnin lisääntymiseen.
-
Työnohjaus
Työnohjaus on oman työn tutkimista, arviointia ja kehittämistä. Työnohjausta toteutetaan yksilö- ja ryhmäohjauksina. Toteutan työnohjausta kuhunkin tilanteeseen sopivilla menetelmillä.
-
Työnohjaus sosiaali- ja terveydenhuollossa
Sosiaali- ja terveydenhuollon työt ovat ihmisten kohtaamista, työtä ihmisten kanssa ja heidän auttamisekseen. Työnohjaus tällaisissa töissä on erittäin suositeltavaa. Erityiskohteenani on sosiaalis-ja terveydenhuollon työnohjaus.
-
Lääkärien työnohjaus
Työnohjauksessa lääkärit tutkivat vuorovaikutuksessa työnohjaajansa kanssa työtään, työrooliaan ja yhteistyösuhteitaan pyrkien kehittämään itseään ammatillisesti. Lääkärien työnohjausta toteutan yksilöille ja ryhmille.
-
Balint-ryhmätyönohjaus
Balint-ryhmäohjaus on kliinistä työnohjausta, jossa keskustelujen lähtökohtina ovat ryhmässä vapaasti kerrotut osallistujien potilastapaukset, joiden herättämiä ajatuksia, tunteita ja mielleyhtymiä pohditaan eri näkökulmista koulutetun ohjaajan avulla. Toteutan Balint-ryhmäohjausta lääkärityhmille ja moniammatillisille sosiaali-ja terveydenhuoltoalan ryhmille.
-
Johtamis- ja esihenkilötyön työnohjaus
Erinomainen mahdollisuus tiedostaa ja käsitellä johtamistilanteiden aiheuttamia tunteita ja paineita ja löytää keinoja hallita niitä tulevissa tilanteissa työssään. Toteutan esihenkilöiden ja johtajien työnohjausta ja konsultointia.
-
Konsultointi
Konsultointi on luottamuksellisessa yhteistyösuhteessa annettua tukea ja opastusta yksilöille tai yhteisöille erilaisissa muutos- tai ristiriitatilanteissa. Toteutan konsultaatioita niin yksilöille kuin ryhmille.
-
Mindfulness
Mindfulness eli tietoinen ja hyväksyvä läsnäolo on mielen rauhoittamisen taito, jota voi opetella. Tarpeen mukaan hyödynnän mindfulness -menetelmiä työnohjauksessani.
-
Jooga
Jooga on kokonaisvaltainen itsensä kehittämisen menetelmä. Tarpeen mukaan hyödynnän SJL-jooganopettajakoulutuksessa saamiani oppeja työnohjauksessani.